Автор Тема: опросные анкеты при приеме на работу  (Прочитано 35485 раз)

Оффлайн Брусничка

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 11 071
  • У меня три сыночка и лапочка дочка)))
  • Рейтинг: +24
Девочки, помогите ответить на вопросы. Срочно нужно. Пожалуйста :koleni: :koleni: :koleni: :koleni: :koleni: :koleni: :koleni:
1.Какие важные для Вас условия работы необходимо оговорить в первую очередь?
2.Что больше всего может побудить Вас к высокой самоотдаче на работе? (3-4 предложения)
3.Перечислите, какого рода деятельностью бы Вы не хотели заниматься
4,Ваши требования к характеру труда (отметьте подходящие пункты):
    *Приносящий высокий доход, свободный, инициативный, дающий возможность творить в собственных интересах
     *Приносящий высокий доход, инициативный, немного регламентированный труд в интересах фирмы и собственных интересах, творческая деятельность
     *Приносящий нормальный доход, спокойный труд  с четко определенными задачами, размеренный
     *Дающий возможность существовать, не требующий больших затрат, размеренный, с четкими задачами
5.Я могу работать эффективно ….. часов в день, так как остальное время трачу на .....
6.Я  ожидаю от работы: 
7.Мои сильные стороны – это............................
8.слабые стороны – это..................................
9.Каковы Ваши личные и профессиональные планы на ближайшие 5 лет...............................
10.Если Вы хотите что-либо добавить к  вышеизложенному, сделайте это здесь:..............................

(Требования и обязанности работодателя:
    Исполнительность‚ дисциплинированность‚ умение работать в команде
    Уверенный пользователь ПК‚ знание 1С


Обязанности:

    Поддержание взаимоотношений с действующими клиентами
    Активный поиск новых клиентов на территории региона
    Оперативное руководство региональным представительством: контроль торгово-закупочных процессов‚ отгрузки‚ инвентаризация‚ учет всех операций в 1С‚ ежедневная отчетность и т.д.
    Заказ наемного автотранспорта.
    Организация рекламных мероприятий
    Эффективное управление персоналом
    Контроль соблюдения техники безопасности
    Повышение эффективности работы склада: контроль и управление всеми затратами‚ планирование и согласование бюджета расходов)


Заходите в гости!
http://skrapinka-my.blogspot.com/
Мой магазин   http://scrapinka-shop.blogspot.com/

Оффлайн Золотце

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 1 750
  • viber 8*951*187*01*41
  • Рейтинг: 0
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #1 : Май 14, 2012, 18:59:57 »
0
Анют, посмотрите вот эти видео, может поможет, очень хорошо девушка рассказывает

Вопросы на собеседовании:
http://www.youtube.com/watch?v=KCiQ4g8oYrk&list=FLCMYrmuUsur6CG-HB0rEKNA&index=33&feature=plpp_video

Причины отказа:
http://www.youtube.com/watch?v=67hybwKFMsI&feature=relmfu
Жизнь слишком коротка, чтобы делая какие-то вещи, делать их плохо. В.Мортенсен

Оффлайн Брусничка

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 11 071
  • У меня три сыночка и лапочка дочка)))
  • Рейтинг: +24
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #2 : Май 14, 2012, 19:03:13 »
0
Надюш, спасибо огромное  посмотрим :romashki: :romashki: :romashki:
Заходите в гости!
http://skrapinka-my.blogspot.com/
Мой магазин   http://scrapinka-shop.blogspot.com/

Оффлайн КапризМА7

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 4 048
  • Если у женщины в глазах искорки, значит, тараканы
  • Рейтинг: 0
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #3 : Май 14, 2012, 19:08:18 »
0
http://www.taxru.com/publ/8-1-0-1242
посмлттри этот сайт,очень мне пригодился в свое время
Классно быть молодой мамочкой в декрете! Вскочила в 6 ч., покормила, помыла, поиграла в «ку-ку»,приготовила обед, покормила, спать уложила, помыла, покормила, поиграла в «ку-ку» покупала, спать уложила, можно пойти и расчесаться…

Оффлайн Брусничка

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 11 071
  • У меня три сыночка и лапочка дочка)))
  • Рейтинг: +24
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #4 : Май 14, 2012, 19:14:43 »
0
КапризМА7, спасибо, Дашуль @}->--
Заходите в гости!
http://skrapinka-my.blogspot.com/
Мой магазин   http://scrapinka-shop.blogspot.com/

Оффлайн Кася

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 4 935
  • Я пацифист :)
  • Рейтинг: +11
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #5 : Май 14, 2012, 19:26:44 »
0
Брусничка, Анют, не знаю, насколько предлагаемые мной ответы правильны психологически, но хоть толчком послужат @}->--
1. Главное условие - чтобы работа была круглый год, без периодов простоя.
Если важно, чтоб не было длительных командировок, то:
Важное условие - командировки не более 2-5 дней.

2. Выполнение именно мной именно тех обязанностей, которые от меня требует руководство.
Если руководителей больше 2-ух, то их требования ко мне не должны друг другу противоречить.

3. Я этот вопрос не очень поняла. Соискатель же идёт на конкретную должность, значит, в ней он хочет всем заниматься. А если чем-то эта должность соискателя не устроит, и он об этом в этом пункте напишет, то его вообще не примут. А писать про не нравящееся из другой сферы - например, человеку, который будет работать на компе о том, что он не хотел бы грузить вагоны - глупо.

Оффлайн Брусничка

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 11 071
  • У меня три сыночка и лапочка дочка)))
  • Рейтинг: +24
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #6 : Май 14, 2012, 20:38:19 »
0
Анфис, спасибо, очень помогла :romashki:
Заходите в гости!
http://skrapinka-my.blogspot.com/
Мой магазин   http://scrapinka-shop.blogspot.com/

Онлайн Snarkolove

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 27 223
  • Лучше зажечь одну свечу, чем проклинать темноту
  • Рейтинг: +1523
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #7 : Май 14, 2012, 22:16:48 »
0
Ну тоже не уверена в верности с психологической и прочих точек зрения, но я примерно с таким набором ответов приходила на все собеседования и всегда везде брали.
Может, что и пригодится.


1.Какие важные для Вас условия работы необходимо оговорить в первую очередь?
- должностные обязанности
-график работы
- заработная плата
2.Что больше всего может побудить Вас к высокой самоотдаче на работе? (3-4 предложения)
- четкие и понятные требования
- возможность проявлять инициативу
- оощрения  и оценка руководства ( не обязательно материально)
3.Перечислите, какого рода деятельностью бы Вы не хотели заниматься
- деятельность, позволяющая работать с людьми и с техникой, возможность переключаться с одного на другое.
4,Ваши требования к характеру труда (отметьте подходящие пункты):
    *Приносящий высокий доход, свободный, инициативный, дающий возможность творить в собственных интересах
    *Приносящий высокий доход, инициативный, немного регламентированный труд в интересах фирмы и собственных интересах, творческая деятельность
     *Приносящий нормальный доход, спокойный труд  с четко определенными задачами, размеренный
     *Дающий возможность существовать, не требующий больших затрат, размеренный, с четкими задачами
5.Я могу работать эффективно ….7. часов в день, так как остальное время трачу на ...физическую и психологическую разгрузку.
6.Я  ожидаю от работы: возможности реализовать на практике свои способности, знания, умения; материальный доход.
7.Мои сильные стороны – это ответственность, пунктуальность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, обучаемость (по-моему, стандартный набор качеств, необходимых указать при поступлении на работу)
8.слабые стороны – это. вот тут не знаю, я бы про себя  написала, малый опыт работы
9.Каковы Ваши личные и профессиональные планы на ближайшие 5 лет   :swoon:
10.Если Вы хотите что-либо добавить к  вышеизложенному, сделайте это здесь:..............................

Оффлайн Брусничка

  • Герой
  • *****
  • Сообщений: 11 071
  • У меня три сыночка и лапочка дочка)))
  • Рейтинг: +24
Re: опросные анкеты при приеме на работу
« Ответ #8 : Май 15, 2012, 07:33:29 »
0
Олесь, огромное спасибо от мужа, это реальная помощь  @}->-- @}->-- @}->--
А то это Питерцы, ляпнешь им чего нить, а они завернут сразу. Категоричный народ))))
Заходите в гости!
http://skrapinka-my.blogspot.com/
Мой магазин   http://scrapinka-shop.blogspot.com/